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 Pétition pour une revalorisation

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SNPI-syn
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MessageSujet: Pétition pour une revalorisation   Mer 14 Mar - 6:51

Prenons notre destin en main !

En cette période préélectorale propice aux largesses, nous vous invitons à signer et faire signer autour de vous le modèle de lettre au Ministre : infirmières ou cadres de santé, du secteur public ou privé, prenons notre destin en main, en exigeant une revalorisation salariale et la reconnaissance de notre formation.

Plutôt que de rester à se plaindre dans son coin (salaire, conditions de travail, manque de reconnaissance), nous vous invitons à agir pour ne pas subir :

Signez et faites signer la pétition ci-dessous :

La profession infirmière n'est pas reconnue à la hauteur de ses compétences et de ses responsabilités.


Afin de rendre notre profession attractive, et de fidéliser le personnel en poste (la durée de vie professionnelle d'une IDE est de 12 ans, alors qu'elle est formée en plus de trois ans), nous souhaitons :
- une revalorisation du salaire net du personnel infirmier (notre perte de pouvoir d'achat est de 12,6 % depuis 2001)
- le doublement de la prime de dimanche et fériés, pour une rémunération des contraintes, comparable aux autres professions
- une reconnaissance de notre niveau bac + 3, avec intégration dans le système universitaire LMD (licence, master, doctorat)

Le texte complet (et le mail du Cabinet du Ministre) est en téléchargement dans l’article suivant :
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Dominique
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MessageSujet: Re: Pétition pour une revalorisation   Jeu 15 Mar - 0:41

SNPI-syn a écrit:
Prenons notre destin en main !

En cette période préélectorale propice aux largesses, nous vous invitons à signer et faire signer autour de vous le modèle de lettre au Ministre : infirmières ou cadres de santé, du secteur public ou privé, prenons notre destin en main, en exigeant une revalorisation salariale et la reconnaissance de notre formation.

Plutôt que de rester à se plaindre dans son coin (salaire, conditions de travail, manque de reconnaissance), nous vous invitons à agir pour ne pas subir :

Signez et faites signer la pétition ci-dessous :

La profession infirmière n'est pas reconnue à la hauteur de ses compétences et de ses responsabilités.


Afin de rendre notre profession attractive, et de fidéliser le personnel en poste (la durée de vie professionnelle d'une IDE est de 12 ans, alors qu'elle est formée en plus de trois ans), nous souhaitons :
- une revalorisation du salaire net du personnel infirmier (notre perte de pouvoir d'achat est de 12,6 % depuis 2001)
- le doublement de la prime de dimanche et fériés, pour une rémunération des contraintes, comparable aux autres professions
- une reconnaissance de notre niveau bac + 3, avec intégration dans le système universitaire LMD (licence, master, doctorat)

Le texte complet (et le mail du Cabinet du Ministre) est en téléchargement dans l’article suivant :

Bonjour ! Tu peux nous donner le lien stp ?gratte1 Merci panda danse1

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SNPI-syn
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MessageSujet: Re: Pétition pour une revalorisation   Dim 18 Mar - 0:12

Pour l'aspect efficacité d'une pétition, rappelons pour mémoire qu'en octobre dernier, au départ rien n'était prévu pour les infirmières dans le protocole de revalorisation des fonctionnaires hospitaliers, centré sur les catégories C (en particulier les aides soignantes) qui sont effectivement la base électorale des syndicats pluricatégoriels. Avec seulement 13.000 signatures, la pétition de l'époque a débouchée sur une majoration de la "prime Veil" de 15 euros par mois, et un passage en "classe supérieure" un peu plus facile. Imaginez ce que nous aurions pu obtenir, si la moitié des 460.000 IDE avait pris le temps d'envoyer ce document !

Le numéro du fax que nous utilisons n'est pas le standard du ministère, mais celui du Cabinet du Ministre, les pétitions arrivent donc directement chez les « décideurs payeurs ». Et en pleine campagne électorale, cela pèse son poids. Regardez les directeurs d'écoles primaires qui viennent de se faire doubler leur prime par leur Ministre ces derniers jours.

Nous vous invitons à nous envoyer une copie de votre envoi au Ministre pour mesurer le rapport de force : selon qu'il ait 13.000 pétitions de 10 départements ou 130.000 de 80 départements, notre positionnement s'adaptera aux réalités du terrain, et peut nous conduire à déposer un préavis de grève et à appeler à des manifs régionales ou nationales. Et cela est également vrai pour les autres confédérations syndicales.

Vous avez nos positions sur notre site avec un bouton "nous contacter" pour formuler vos remarques si besoin.
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SNPI
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MessageSujet: Re: Pétition pour une revalorisation   Dim 18 Mar - 0:14

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syndicat
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MessageSujet: Re: Pétition pour une revalorisation   Dim 18 Mar - 0:17

Désolé mais le lien ne veut pas passer, donc faites www. syndicat-infirmier .com (sans espaces)
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Dominique
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MessageSujet: Re: Pétition pour une revalorisation   Dim 18 Mar - 2:31

syndicat a écrit:
Désolé mais le lien ne veut pas passer, donc faites www.syndicat-infirmier.com (sans espaces)

Merci

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MessageSujet: L.M.D : Le Mépris Déclaré   Ven 23 Mar - 18:56

Le
Mépris
Déclaré


La reconnaissance Bac + 3 du Diplôme d'Etat d'Infirmier semble de nouveau repoussée : à nous de nous mobiliser pour nous faire entendre !

En toute logique, comme plus de 80 % des étudiants en soins infirmiers sont bacheliers, et qu'ils font plus de trois années d'études, le niveau licence devrait aller de soit.

Mais c'était sans compter sans la vision hautaine des responsables du Ministère de l'Enseignement Supérieur, pour qui nos études relèvent de l'enseignement inférieur !

Peu leur importe que notre durée de formation théorique (après avoir retiré les stages et les TP) soit supérieure en temps à celle d'une licence quelconque.

Ils nous ont expliqué que nous n'avions qu'une «formation tubulaire» qui nous rend juste apte à assurer un métier ! Alors qu'à l'Université, on enseigne une discipline savante qui ouvre l'esprit, et dont la finalité n'est pas de déboucher sur une profession.

Mais en grands seigneurs, ils comprennent le souhait du petit peuple de vouloir accéder à l'Université. Pour cela, le Ministère de l'Enseignement Supérieur est prêt à entrouvrir la porte de service : ils proposent de trouver des «passerelles» pour permettre à des étudiants «volontaires», dans le cadre de «coopérations» entre certains IFSI et certaines Universités, de suivre «en parallèle» de leurs études paramédicales un parcours universitaire.

Bref, augmenter le nombre «d'expérimentations» du type de celle de Lyon, histoire de nous donner un os à ronger ! Mais rien de national, que des partenariats de « gré à gré ».

Pour mémoire, l'arrêté du 29 septembre 1993 donne un accès de plein droit en «licence de sciences de l'éducation» et en «licence de sciences sanitaires et sociales» aux titulaires d'un DE paramédical, sans avoir à effectuer les deux premières années (ex DEUG).
Quatorze ans après, on a plutôt l'impression de reculer !

En 1979, une directive européenne uniformisait la formation infirmière dans tous les pays de la CEE. Aujourd'hui, dans toute l'Union Européenne, la France fait partie des trois pays qui n'ont pas encore une filière universitaire pour l'enseignement des soins infirmiers.
Allons nous rester une exception culturelle ?

Pour que l'infirmière soit enfin reconnue à son niveau de compétences et de responsabilités, nous vous invitons à signer et faire signer autour de vous la pétition en téléchargement sur le site
http://www.syndicat-infirmier.com/article.php3?id_article=290
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